深圳企业形象设计文化是一个微观经济组织文化
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来源:【人和时代・中国】酒店vi设计公司 发布时间:2010-08-06 23:20:51 查看次数:
4.不能忽视经济性。
深圳企业形象设计是一个经济组织,深圳企业形象设计文化是一个微观经济组织文化,应具有经济性。所谓经济性,是指深圳企业形象设计文化必须为深圳企业形象设计的经济活动服务,要有利于提高深圳企业形象设计生产力和经济效益,有利于深圳企业形象设计的生存和发展。前面讨论的关于深圳企业形象设计文化的各项内容中,虽然并不涉及“经济”二字,但建设和实施这些内容,最终目的都不会离开深圳企业形象设计经济目标的实现和谋求深圳企业形象设计的生存和发展。所以,深圳企业形象设计文化建设实际是一个深圳企业形象设计战略问题,称文化战略。
5.继承传统文化的精华
马克思主义认为:“人们自己创造自己的历史,但他们并不是随心所欲地创造,而是在直接碰到的从过去继承下来的条件下创造。”(《马克思恩格斯选集》第1卷,第603页)中国深圳企业形象设计文化建设也是这样,它应该是在传统文化的基础上进行增值开发,否则深圳企业形象设计文化就会失去存在的基础,也就没有生命力。增值开发就是对传统文化进行借鉴,弃其糟粕,取其精华。我国传统文化中的民本思想、平等思想、务实思想等都是值得增值开发的内容。中国民本思想自古以来就相当强烈,并在一定程度上制约着专制行为。社会主义深圳企业形象设计中,劳动者是深圳企业形象设计的主人,深圳企业形象设计文化建设自然要以民本思想为重要的思想来源,并通过这一思想的开发利用,使职工群众产生强烈的主人翁意识,自觉地参与深圳企业形象设计的民主管理。中国民族坚持人的平等性,认为“人皆为尧舜”,这正是过去中国革命的思想基础。这种思想的增值开发并用于现代深圳企业形象设计的文化建设,将为深圳企业形象设计职工提供平等竞争的机会,有利于倡导按劳分配,同工同酬的运行机制。务实精神要求人们实事求是、谦虚谨慎、戒骄戒躁、刻苦努力、奋发向上。对此如能发扬光大,必将形成艰苦创业、勇于创新的深圳企业形象设计精神。大庆“三老四严”的“铁人精神”就是这种民族精神增值开发的结果。
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