• RainbowSoft Studio Z-Blog
  • RainbowSoft Studio Z-Blog
  • 本站支持WAP访问
  • 订阅本站的 RSS 2.0 新闻聚合
  • 合作酒店管理集团:
  • 索菲特酒店(sofitel)
  • 悦榕度假酒店集团
  • 安曼酒店集团
  • 香格里拉大酒店(shangri-la)
  • 康年国际酒店
  • 最佳西方酒店
  • 卡尔森国际酒店
  • 锦江国际酒店
  • 胜腾酒店管理集团
  • 四季酒店集团(Four Seasons)
  • 凯宾斯基饭店(Kempinski Hotels)
  • 千禧国际酒店集团
  • 朗廷酒店
  • 万豪国际(Marriott)酒店集团
  • 希尔顿国际酒店
  • 凯莱酒店集团
  • 凯悦国际酒店集团
  • 喜达屋国际酒店
  • 法国雅高国际酒店
  • 海逸国际酒店集团
  • 豪生酒店集团(howardjohnson)
  • 洲际酒店管理
  • 锦江酒店集团
  • 建国酒店管理集团
  • 粤海国际酒店集团

Tel:0755-86193667    86193647
Name:Summer _ QQ:1622982    514032062
E_mail:hotelcis@163.com
CRT Group Design(hk) Co.LTD. 人和时代集团(香港)有限公司






酒店VI设计的标志独特性

Post by hotelcis, 2015-1-15, Views:

酒店VI设计的独特性是标志设计的最基本要求。标志的独特性就是要求标志要具备各自独特的个性,没有丝毫雷同。
 

因此,酒店VI设计的标志设计最基本的要求就是要能区别于现有的标志,应尽量避免与各种已经注册、已经使用的现有标志在名称和图形上雷同,无论是文字、图形、还是文字与图形的组合标志,都要巧妙构思、立意新颖、风格独特,具有与其他同类标志相区别的特点。
 

 

酒店VI设计的标志的本质就是为了形成差异性,而差异性的形成则需要寻找有效的方法,建立独特性。
无论是企业、机构、组织、活动、项目等在设计其标志时,除了需要表现自然属性外,最重要的是要在自然属性的基础上进一步呈现独特的个性,这样在同一属性环境中,在同行业的比较中才能具有竞争力,形成冲击力,提高辨识度。
而这种独特性的表现,是需要建立在认真研究企业核心理念基础之上的。企业核心理念是企业经营管理的根本和依据,是企业形象差别化、独特性的根基所在,是表现企业独特视觉形象的出发点。

 

 

(注明:转载请注明来源于人和时代酒店vi设计 http://www.hotelcis.com )

说明:本设计百科内容来源于网络,仅供学习,版权归原作者所有。如有侵犯版权,或者错误,请与我联系,我会及时处理!谢谢。
Tags: 酒店VI设计 
分类:酒店VI设计 | 评论:0 | 引用:0 | 点击这里获取该日志的TrackBack引用地址 | 获取流量
上一篇:酒店营销的“加减乘除法”
下一篇:什么是酒店营销的会议管理?

或许你还对下面的文章感兴趣

Comments

发表评论:

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。

Last Comments

Guest